三大強化支援
「採用力」支援
「人間力」研修
「仕事力」研修
活動レポート
Heart Wells Up ココロ湧くシゴトが世界を変えていく
ミスマッチのない職場環境の 構築を支援し業績向上を実現
採用・育成・離職などの 経営課題解決をサポート
ハートウェルズアップは、経営課題に真摯に向き合い、業績向上を実現するための人事労務コンサルティングと育成・研修サービスを提供します。
求める人物像、マインド、スキルのミスマッチを排除し、協力と成長が重なり合う職場環境を築くお手伝いをいたします。
現在公式ブログ準備中です。ハートウェルズアップの活動レポート、人事労務・研修に関する情報を掲載しております。
2024.01.29
「ひと」の本質と人材のライフサイクルに注目し、優秀な人材の確保や定着のために重要な三大強化プログラムを実施しています。 人手不足を解消する「採用力」、人間関係を良好にする「人間力」、企業の戦力となる「仕事力」を強化する3つのプログラムを実践し、ミスマッチのない職場環境と業績向上を実現します。
採用力・人間力・仕事力を通じて、採用や育成、離職防止に対する包括的なサポートを提供します。
採用難や採用ミスマッチを解決する「採用力」の強化支援を提供します。
職場の人間関係を円滑にする「人間力」を育てる研修を提供します。
従業員が自ら提案する力やチームで働く力などを磨く「仕事力」を育てる研修を提供します。
「ひと」に起因する経営課題は業績に大きな影響を及ぼす問題にもなっています。私たちは「ミスマッチのない職場で業績向上を実現」する企業サポート事業を通して、その先に経営者も従業員も事業に関わる全ての人が心湧く仕事に取り組み、自己成長、チームの広がり、地域社会など自分の世界を広げ、それぞれのありたい姿へ近づく支援をしていきたいと思います。
合同会社ハートウェルズアップ 代表
原 幸一郎
2024.11.13
2024.10.08